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民企科学发展要提速―访全国政协委员、全国工商联副主席傅军

来源: 发布时间:2011-02-15 1342次阅读

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    新的一年已经到来,我们已经进入了十二五发展的第一年。十二五时期,是我国民营经济发展的重要机遇期。我认为,在这个重要机遇期,民营企业的发展战略更应该与国家的发展战略结合起来,在国家科学发展的前提下,加速民营企业的进一步科学发展。”在元月18日由全国工商联主办的“2010-2011年中国民营经济发展形势分析会”上,全国政协委员、全国工商联副主席傅军在演讲中如是说。
  站在岁首展望“十二五”,傅军说:“民营企业中的联想集团、华为科技等已经进入世界五百强。‘十一五’期间,中国的民营企业得到了快速发展,民营经济已经超过了GDP总量50%,民营经济解决的就业已占新增就业的80%以上,年均解决就业超过1000万,为中国社会主义建设作出了巨大贡献。我们可以自豪地说,民营企业已经成为了国民经济增长的主要动力之一,民营经济已成为扩大就业的主要渠道和进出口贸易的重要阵地。”
  在傅军看来,作为新阶层群体的代表,他更为振奋的是看到了民营经济作为我国最大的企业群体,也是最大的经济创新主体,成为建设社会主义的重要力量。“我们在十二五时期有太多的发展机会。”傅军说。
  傅军认为,十二五期间,民营企业会有七个方面的机会。比如,国家政策给予的机会,包括非公经济36条,促进中小企业发展的29条和引导民间投资的36条。内需市场加速扩展的机会。产业转型升级和培育新兴产业的发展机会,新能源、新材料和节能环保、生物信息、新能源汽车等领域。加快城市化进程的机会。还有,西部经济发展的历史机会,深化改革带来的全新机会,以及后金融危机时代带来的崭新机会。
  机遇与挑战同行。傅军进一步分析指出,许许多多的困难与挑战也正等待着民营经济的作答:首先在宏观政策层面,民营经济的发展虽然有很大改进,国家也给予了很多政策支持,但是,在某些地方,某些部门还存在着许多歧视民营企业发展的迹象。比如在行业准入、资源配置、垄断行业的进入等方面,还有“玻璃门”和“弹簧门”现象。其次在微观层面,民营企业也面临着六大压力:一是环境的压力,二是资金紧迫的压力,三是人力成本大幅上升的压力,四是人民币升值的压力,五是税负过高的压力,六是社会偏见与歧视的压力。
  针对这些压力,傅军认为,民营企业应该采取切实可行的措施,深刻领悟科学发展观的道理,制定企业正确的发展战略,科学的发展路子。
  第一,大幅提升企业自主创新能力。民营企业的发展一定要走自己的新路,培育自己的科技创新水平,通过一些关键性的技术研发,将科技成果转化为生产力。这样才可以有自己的发展优势,才有企业的竞争力。比如,新华联集团到现在为止,已经在科技部、发改委支持下,先后成立了两个国家技术研发中心。现在正在和科技部合作,设立一个国家实验室。新华联的科研部门与清华大学联合研发了新型制冷剂,前年投放市场以后,当年就销售了1.6亿多元,预计2010年可以销售5个亿以上。
  第二,转变企业发展方式。企业一定要走环境友好型、资源节约型的路子,特别是由规模速度型向质量效益型转变。
  第三,企业要抢占新兴产业制高点。十二五时期,重点是新兴产业。比如说节能环保、新能源、新材料、生物制药、高端制造这些方面努力。
  第四,企业要实施好的人才政策。一个企业的发展关键在于人才,对企业家的挑战主要有三个方面。第一,能不能解决企业的形象。第二,老板能不能稀释自己股权,能不能给核心管理团队股份。第三,能否适应比自己能力更强的人。一定要实现人才优先发展政策,大胆吸引人才,留住人才,大胆使用人才,不断提高员工的幸福指数,通过系列的培训,提高员工的整体素质。只有这样,企业才能够长期稳定的发展。
  第五,要不断优化企业管理。企业要在创新机制、完善制度、再造流程、建立高效运行的系统方面下功夫,使企业管理能够真正上台阶,以适应市场竞争的需要。