团结奋进打造民营航母，继往开来谱写百年华章。令人瞩目的河南龙成集团第十四次股东大会暨2010年工作会议于2月23日上午在西峡县会议文化中心隆重召开。
河南龙成集团董事长朱书成代表董事会向大会作《董事会工作报告》。朱书成指出，第十四次股东大会暨2010年工作会议，是在金融危机影响尚未消退、国际产业转移步伐加快、中部崛起规划全面实施、经济发展不确定性明显、环保节能压力已然增大的特定形势下召开的一次极其重要的大会。这次大会的主题是：清醒认识问题，着力破解瓶颈，强力推进改革，倾力优化管理，切实保护和调动广大员工的积极性、主动性、创造性。
当天的西峡县会议文化中心礼堂内花团锦簇，春意盎然，气氛隆重热烈。主席台上方悬挂着“河南龙成集团有限公司第十四次股东大会暨2010年工作会议”的会标，后幕是“成 ”商标图案和“丰富品种，提高质量，降低成本，优化服务”字样。主席台两侧悬挂着“坚持改革，推进创新，靠改革破解瓶颈；夯实管理，加强核算，凭管理夺取佳绩”的竖联。二楼眺台悬挂着“强力推进改革，倾力优化服务，切实保护和调动广大员工的积极性、主动性、创造性”的横幅。
西峡县人民政府县长摆向阳、县人大常委会主任朱诗林到会祝贺，并在主席台前排就座。
在主席台就坐的集团公司及各子公司领导有朱书成、白金立、闫荣浩、张书禄、谢明江、李国宏、张立新、王运普、曹国超、张九成、江从伟、黄国强、杜永真、朱英球、杜宽旭、武胜伟、贾文党、别国顺、朱仙镇、刘振海、许少普、吴春国、张留柱、陈元旺、朱新晓、陈学来、黄国团、张宗涛、李晓阳、杜富敏、李明。
县中小企业局局长曹明敏也在主席台就坐。
县协调办、县铁路协调办、县公安局驻汉冶中队特邀代表出席大会。
集团公司全体股东、上台领奖的312名先进个人出席大会并在会场前排就座。
来自集团公司各委员会、各子公司员工代表近1400人出席了大会。
大会由副董事长闫荣浩主持。上午8时30分，闫荣浩宣布河南龙成集团第十四次股东大会暨2010年工作会议开始，鸣炮祝贺。随后，与会人员全体起立，奏《中华人民共和国国歌》，会场内响起雄壮嘹亮的国歌声。
在阵阵热烈的掌声中，朱书成作2010年《董事会工作报告》。
报告共分两大部分：一、2009年工作回顾；二、2010年工作部署。
朱书成在报告中指出，一年来，面对金融危机影响深重、同业竞争日趋激烈、行业利润日渐稀薄、管理课题日益复杂的局面，集团公司董事会注重稳定、注重突破、注重协调、注重实效，趋利避害，化危为机，防冷消滞，攻坚克难，基本遏制了效益下滑局面，基本实现了经营强势反弹，逐步呈现出好的趋势、好的态势、好的气势。
朱书成在报告中回顾了2009年集团公司各项工作取得的新成就：生产经营逆势向稳，项目建设积极推进，工艺研发业绩突出，节能环保成就显著，销售再展铁军雄风，监督监察取得突破，员工利益得到进一步突出和保护。
朱书成指出，2010年工作必须坚持的总体指导思想和工作方向是：继续遵循“诚信为本、绩效为上、创新为力”的基本理念，坚持“集体决策、透明管理、民主监督”的基本工作程序，发扬“勤奋敬业、团结协作、监督制约”的优良传统，光大“拼搏、务实、求知、感恩、正气、无私”的龙成精神，紧紧围绕“一个核心、五个关键点”，以有利于实施差异化战略、低成本战略、先进性战略和完成丰富品种、提高质量、降低成本、优化服务的策略任务为目标，以整合资源、精简层级、优化流程、下行责权、加强监督为原则持续进行改革，建设学习型组织，继续加强管理，切实保护和调动广大员工的积极性、主动性、创造性。立足铁矿资源，发展特钢主业，实现结晶器铜板强力垄断，继续做精做专做强保护渣，积极探索节能降耗综合利用工艺，发展电子产品和旅游产业，形成有限的相关多元产业，为建设百年龙成奠定基础。
朱书成在报告中就围绕2010年指导思想和工作方向，提出全集团要长期把“丰富品种、提高质量、降低成本、优化服务”这四项策略和任务作为生产、建设、经营的鲜明主题，明确了2010年围绕这个主题要完成的目标任务。
首先是要建设学习型组织，朱书成强调，建设学习型组织，是在破解高炉生产瓶颈等具体问题的过程中得出的结论，是提高干部管理能力、员工操作技能的需要，是提高执行力、实现上下同心的需要。2010年我们对全集团的刚性要求是，科级以上干部反对学习者就地免职，员工反对学习者则严肃处理其单位负责人。人事委员会负责全集团从员工到高管的学习和考试。2010年要完成建设学习型组织的基础工作，包括构建共同愿景，实行周学习日制度，通过考试对学习实效进行验收等。
第二是要坚持改革，强化管理。朱书成指出，体制决定机制，机制决定活力，活力决定效率。改革是决定当前命运的关键抉择，是建设百年龙成的必由之路。改革必须长期坚持的基本原则仍然是：整合资源，精简层级，优化流程，下行责权，加强监督。围绕这个基本原则，重点推进五项工作：一是落实“四不放过”，助推标准化管理；二是坚持落实“责权到岗、考核到人、绩效排序、联系薪酬、末位淘汰”，把目标管理引向深入；三是改革财务体制，加强全面经济核算；四是重组招标流程，建立物资供应新机制；五是始终保持反对腐败和不正之风的高压态势，查处大案要案，取信于员工。
第三是继续做好员工思想教育工作，做好维护员工切身利益的实事。朱书成指出，各级领导干部尤其是各级各单位一把手，必须从思想深处认识到员工思想教育工作的重要性、战略性，长期性，必须把思想教育工作看作是与安全、质量、成本、速度、创新同等重要的工作。朱书成特别强调，要扎扎实实的做好思想教育工作，不能靠耍嘴皮子、空对空，一方面需要资源支持、制度支持，另一方面需要真要真正给员工办好事、实事。为此，2010年主要做好九项工作：一是借助BSI贯标提高员工工资待遇，使达标单位员工平均工资上浮500元。二是继续加大劳保力度，员工参保率达到85%。三是狠抓损害员工利益的典型案件，确保员工工资、奖金、福利、劳保、选举权利等得到公平公正的保障。四是加大资金投入，改善一线员工工作环境。五是加快推进园区建设。六是提高员工工作餐质量和标准。七是要建设员工上下班更衣间，建好员工澡堂。八是在员工上班沿线重点位置建立候车棚。九是为每个职工协会创造至少一次活动机会。
朱书成最后说：“当今世界正处于大发展大变革大调整的关键时期，当前龙成正处在改革发展的重要战略机遇期。机遇不会永远存在而是稍纵即逝，机遇不会垂手可得而须奋力抢拼。面对改革发展的新形势，面对党委政府的新嘱托，面对股东员工的新期待，我们深感任务艰巨繁重，我们深感责任重大光荣，让我们上下一心、团结拼搏，抓住机遇、乘势而上，以更加扎实有力的发展举措，更加激情豪迈的干事劲头，创造更加美好辉煌的新未来！”
河南龙成集团监事会监事长张书禄代表监事会向大会作《监事会工作报告》。报告对2009年的工作进行了回顾，并对2010年监事会工作进行了安排部署，明确了监事会工作重点和着力方向。
西峡县人民政府县长摆向阳代表县委、县人大、县政府、县政协发表了热情洋溢的讲话。他对大会的召开表示热烈祝贺，对龙成全体员工表示亲切慰问，对龙成集团一年来的辛勤努力和卓越贡献给予了充分肯定和感谢，对龙成下一步的工作提出了殷切希望。摆向阳指出，龙成集团是一个不断创造奇迹的著名企业，经过数年发展，已经成为跨行业、跨领域、跨省跨国的大集团，特别是龙成钢铁，用8年时间走完了一些大钢企50年的路程。2009年，龙成的产值占全县工业总产值的近三分之一，占全县财政收入的五分之一，为全县战危机、保增长、促和谐做出了重大贡献。龙成不仅是龙成人的龙成，也是西峡人的龙成，是西峡县不可分割的重要组成部分。摆向阳盛赞龙成的四大优势：一是有一个拼命创业、敢想敢干、值得信赖的优秀企业家朱书成，总是在关键时候作出最优选择；二是有一个人才济济的管理团队；三是有一个艰苦创业、负重拼搏的员工团体；四是有一支持续进取、不断创新的科技队伍。摆向阳表示，坚信百年龙成的目标一定能实现，政府将尽最大努力给予龙成等企业政策支持，继续强化企业周边环境治理，继续实施领导分包企业策略，继续加大职能部门对企业的协调和服务。最后，摆向阳向龙成集团和龙成员工表达了殷切期望和美好祝愿。
副董事长白金立宣读《关于表彰2009年度先进单位、先进集体和先进个人的决定》、《关于表彰2009年度优秀工会会员，优秀协会会长、会员的决定》。
副董事长闫荣浩宣读《关于表彰2009年度先进党支部、优秀共产党员及优秀党务工作者的决定》。
大会对2009年先进单位以及“优秀员工”、“一个核心，五个关键点”先进个人、优秀销售员、优秀供应员、汉冶技改工程建设先进个人等312名员工颁发了荣誉证书和奖金。
